ADJOINTE DE SOUTIEN ADMINISTRATIF

LES AVANTAGES DE VENIR TRAVAILLER AVEC NOUS  

  

• Assurances collectives et dentaires, 50% des primes payées par l’employeur.
• Garderie subventionnée réservée aux employés et située sur les lieux du travail.
• Cotisation versée par l’employeur à un REER.
• 10 journées de maladie et 3 journées personnelles rémunérées par année.    
• 3 semaines de vacances après 2 ans.  
• Gym sur place accessible 24 heures sur 24, 7 jours sur 7.
• Club social dynamique. Plusieurs activités tout au long de l’année.    
• Party de Noël que tu ne veux surtout pas manquer!

HORAIRE   

• Lundi au vendredi de 8 h à 17 h, en présentiel

 

RESPONSABILITÉS PRINCIPALES 

·      Fournir un soutien administratif à l’adjointe de direction;

·      Effectuer le suivi des dossiers, incluant la gestion des échéanciers et des rappels;

·      Assurer la mise à jour, la gestion et le classement des documents administratifs;

·      Effectuer la saisie et la mise à jour de données dans les systèmes internes;

·      Répondre aux appels téléphoniques et aux courriels, et assurer un service professionnel;

·      Assurer le remplacement de la réceptionniste lors de ses absences;

·      Collaborer avec les différents départements afin d’assurer la fluidité des opérations administratives;

·      Effectuer toute autre tâche administrative connexe..

PROFIL RECHERCHÉ

·       Bilinguisme (FR/EN) autant à l’oral qu’à l’écrit (clientèle canadienne et américaine);

·      Excellente maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit, (communication générale avec notre clientèle canadienne et américaine)

·      La connaissance de l’espagnol constitue un atout;

·      Excellente maîtrise de la suite Microsoft Office (Word, Excel, Outlook);

·      Haut niveau de discrétion, professionnalisme et sens de la confidentialité;

·      Sens développé de l’organisation, rigueur et autonomie;

·      Excellent service à la clientèle et souci du détail;

·      Capacité à gérer les priorités et à respecter les échéanciers.

À cette étape-ci tu te demandes si tu devrais envoyer ton CV ou non?

Allez n’hésite pas et envoi le-nous, c’est gratuit et le pire qu’il peut t’arriver c’est que tu fasses partie de notre belle et grande équipe!

Veuillez noter que la forme masculine est utilisée sans aucune discrimination et dans le seul but d’alléger le texte.

Transport Bourassa est fier de valoriser la diversité de ses employés à travers ses terminaux. Nous encourageons les candidatures des Autochtones, des femmes, des minorités visible et ethniques, ainsi que des personnes en situation de handicap. Chez Transport Bourassa, la diversité au sein de notre équipe est un atout majeur qui permet de nous distinguer dans un environnement en constante évolution.

Postulez

Transport Bourassa Inc. est un employeur qui souscrit au principe de l’équité en matière d’emploi. Dans cette optique, nous encourageons les personnes faisant partie des quatre groupes désignés – femmes, nations autochtones, minorités visibles, personnes handicapées – à poser leur candidature.